Сайт Петровской Марии
Профессиональный опыт
 

С 1998 года – Психодиагностика (личностное тестирование, тестирование персонала), в качестве внешнего эксперта и в качестве штатного психолога кадровой службы. 
С 1999 года – Научные исследования в области психолингвистики и психосемантики ( при поддержке РГНФ, грант 97-06-08225).
С 1999 года – Подбор персонала, в качестве внешнего эксперта и в качестве штатного психолога кадровой службы.
С 1999 года – Работа с детектором лжи (полиграфом): в рамках научной деятельности и по вопросам кадровой безопасности (мониторинг персонала, разбор проблемных ситуаций).
С 2003 года – Руководство кадровой службой организаций (в должностях руководителя кадровой службы, директора по персоналу) – в средних и крупных компаниях, различные отрасли: оптовая и розничная торговля, СМИ, телекоммуникации.
С 2009 года – Преподавательская деятельность в ВУЗах (ведение курсов психологии труда, организационной психологии, математических методов в психологии, управления персоналом, психодиагностики)
.
 

Образование

1996-2001 - МГУ им.Ломоносова, факультет Психологии, красный диплом.
1991-1993 - МГТУ им. Баумана, факультет Радиоэлектроника и лазерная техника.

Повышение квалификации

2003 - Эксперт по внутренним аудитам систем менеджмента качества ИСО 9001: 2000 ВНИИС, сертификат.
2002 - Новое трудовое законодательство ГАСИС, сертификат.
2002 - Управление персоналом ИКТ, сертификат.